互联网就业,找对象,买房,环境,美食几个方面对比,杭州和北京哪个更好?

进入夏天,大人小孩因为天热胃口都不好,夏天正是给孩子补钙补维生素的时候,今天小编分享鲜虾豌豆炒鸡蛋,鲜虾都是孩子非常爱吃的,鸡蛋也是爱吃的美食,再加上豌豆,其营养高又美味,鲜虾炒鸡蛋十分常见,加上豌豆,不但色彩更丰富,口感层次也递增,做法少油。

鲜味很足,鸡蛋很嫩,营养美味,热量不高,很好吃哦

虾中含有丰富的镁,镁对心脏活动具有重要的调节作用,能很好的保护心血管系统,它可以减少血液中的胆固醇含量,防止动脉硬化,同时还能扩张冠状动脉,有利于预防高血压及心肌梗死。

鸡蛋的营养大家都知道,而且鸡蛋的吃法也有很多,例如炒鸡蛋,炒鸡蛋的方法和搭配也有很多种,我们都可以去尝试,去发现不一样的味道。比如番茄炒鸡蛋、秋葵炒鸡蛋、虾仁炒鸡蛋、芦笋炒鸡蛋、韭菜炒鸡蛋、胡萝卜炒鸡蛋、黄瓜炒鸡蛋,随心搭配,总有你的菜。下面开始制作

鲜虾 适量 鸡蛋 2个 豌豆 适量 盐 淀粉 适量 料酒 适量 白胡椒粉 适量

1 准备所有的食材鲜虾、鸡蛋、豌豆,豌豆是熟得不用再焯水,豌豆是焯水后冷藏的豌豆,(想知道如何保存豌豆可以看我的主页)

2 锅中加水把鲜虾放入锅中,开中火煮5分钟,时间到把鲜虾捞出

3 用剪刀把虾头虾尾剪掉不要,再从虾背剪开,把虾壳剥掉不要,全部剥好放入碗中,加入适量的盐、白胡椒粉、淀粉、料酒搅拌均匀腌制10分钟

4 再准备一个碗打入2个鸡蛋,加入少量的盐,用筷子搅拌均匀备用

5 锅中倒油,油热放入腌好的虾仁,中火翻炒30秒

6 再倒入鸡蛋液,等待鸡蛋底部凝固,再翻炒均匀

7 翻炒均匀后倒入豌豆,再次翻炒均匀,翻炒30秒即可盛出锅

8 好吃营养又美味的嫩滑鲜虾豌豆炒鸡蛋就做好了,做法简单快手,小白的你也能轻松做出美食

9 嫩滑的鸡蛋,鲜美的虾仁,好吃得停不下来

70后可以说是最传奇的一代人,他们经历了中国从计划经济到市场经济变迁的整个过程。他们是在传统与现代对撞过程中成长起来的,他们中的绝大部分保持了中国人勤俭、质朴和不屈不挠的精神,可以说他们是传统的继承者。

作为时代过渡时期的人,70后不可避免地背负着重任。在伟大祖国的现代化建设进程中他们做出了巨大的贡献。然而在年华不再之后,他们仍未有机会放松下来。因为他们还得为90后和00后分担生存的压力。

70后成长的年代,还是计划经济主导的年代。那时候贫富差距很小,大家生活的质量差不多,谈不上轻松,但也没有太大压力。可到了90后和00后的时代,中国发生了翻天覆地的变化,现代化进程的飞速进展,也同时带给年轻人难以喘息的重压。

首先是购房问题。在中国人的传统思维中,有房才有家,不管身居何处,有家才能安身立命。然而随着房价飞涨,即便是已经步入社会一段时间的90后,也很难靠自己的努力去购置一套房产。于是,70后们不得不伸出援手。

一二线城市的一套房产,可能要耗尽一对70后夫妻毕生的财富,甚至还不够。但他们别无选择。70后的家庭观念极强,他们看不得自己的孩子受苦,所以只能将这些苦自己咽下。然而对90后和00后来说,这种奉献似地给予他们总觉得理所应当。

当然帮助孩子购房只是70后辛苦的一个点,他们还要承担帮助照顾后辈的责任。90后和00后独生子女占到了绝大多数。他们在结婚之后的首要问题,就是孩子由谁来照顾的问题。70后首当其冲,要担任这样的角色。

90后和00后普遍是夫妻双方都要工作的状态,这是生活压力所致。一个普通家庭,若只有一人工作,是很难维持家庭开销的。所以照顾孩子的重担只能由70后们来承担。于是70后的女性大都是刚刚退休,就要做起保姆。

这样的保姆不但是全职,而且没有薪水,甚至还要自掏腰包给儿孙辈们贴补家用。这种主动付出,在90后和00后身上也许不会那么强烈,就算是80后也不会这么强烈。但他们是70后,是什么苦都自觉扛在身上的一代人。

70后承受巨大心里压力

70后可能是幸福感最低的一代人。在他们之上的60、50后,已经进入老年,那一辈人更相信自己教育出的后代,知道他们能背负生活的苦难。然而90后和00后,没法给予70后的父母那种信心,所以70后才总会感到惴惴不安。

这源于现代社会的竞争激烈而又残酷。所有70后经历过的社会红利,包括毕业分配工作,上班分配住房,退休儿女接班等等政策全部消失。留给90后和00后的只能是靠自己拼,或者拼父母。

倘若子女有出息能够拼出一片自己的天地还好,万一没那个天赋或者运气,便只能依靠70后为他们铺路了。于是给孩子找学校,找工作,找对象,买房子都成了很多70后不得不去翻越的一座座高山。

长期在这种高压下生活,很难感到幸福。但对70后来说,这就是责任,这就是宿命。于是70后便进入了一个不得不拼,不敢不拼的状态。他们的拼即是为了自己的生活,也是为了孩子们的生活,这种使命感会让他们承受巨大的心理压力。

没人能够分担70后的苦

巨大的现实压力和心理压力让70后都大都显得很苍老,更加让他们无助的是没有人可以分担他们的苦。他们的父母已经到了需要人照顾的年纪,不给他们增加负担就是很好地帮忙了。他们的子女自顾不暇,生活艰难,更是没法反哺他们。

这就是所谓上有老下有小的年纪,想要置身事外是不可能的。于是70后只能紧咬牙关,趁着身体还没垮掉,能多透支一点就多卖点命,就只为了能扛下生活这个重得难以背负的担子。

70后对自己的晚年生活规划的不多。因为他们有限的财富要先支援孩子,让他们能够在社会上立足。然而现如今的社会出现了一批习惯啃老的90和00后,要靠着70后不断输血才能维持生计。这种榨干70后的生活方式,让70后的晚年生活变成了未知数。

未来的90和00后的影子

文明发展的速度越快,生活的成本就越高。在未来,90后和00后可能要承受比现在70后更大的压力。这些后来者大都是独生子女,在他们进入中年后,不但要经受激烈的就业竞争的考验,更是要独自承担照顾老人、养育子女的责任。

这些没有兄弟姐妹的,在“蜜罐”里成长起来的人们,可能会对现实感到更加绝望。在思想意识上,他们不像70后那么坚不可摧,他们是脆弱而敏感的一代。而且在背负责任这一点上,他们也很难做得比70后要好。

可不管怎么说,在未来,90后和00后必然会走70后的老路,而且那条路会比70后走得更艰辛。所以现在就应该做好心理准备,认真规划人生,免得将自己陷入左右为难的境地。不过每一代人都有自己应对生活的方式,也许在未来他们能找到更好的办法。

每一代人都有自己的苦和甜。对70后来说,虽然生活在不断变化,压力巨大。但看着日子越来越好,看着自己的孩子茁壮成长,看着伟大祖国蒸蒸日上,这种自豪感是无法取代的。

对90后和00后来说,他们已经不再是襁褓中的孩童,他们日渐成熟,要扛起国家和民族的未来。在强大祖国的支撑下,他们也将成为推动伟大中国梦变为现实的中流砥柱。随着祖国的不断强大和昌盛,未来充满了让人欣喜的遐想,相信后辈们的未来必将是无限美好的。

每年毕业季的到来意味着应届毕业生们又将开启人生新篇章,但是对于应届毕业生来说,这段人生之路走的是有些坎坷。

现如今市场经济不断在发生变化,就业形势也是变幻莫测。想要一时之间找到适合自己,且待遇丰厚的工作却不是那么容易。

就算是找到了工作,但是随着大环境的变化,企业经营状态也是会不断在变化,对于学生们来说,找到工作不意味着永久的稳定。所以很多应届生开始逐渐转变思想,开始想要报考公务员、事业单位。

公务员和事业单位对于毕业生来说,毕竟是隶属于国家的相关机构,其就业环境自然是相当稳定。

完全不必担心岗位会突然产生较大的变动,发放工资薪酬也会稳定发放,可以享受到的福利待遇也会比其他企业来得更加好。

所以这几年无论是国考还是省考,又或是事业单位岗位的招聘,报考人数也是在不断增加,竞争是相当激烈!

一直以来让事业单位这个铁饭碗也有让大家感到烦恼的点,那就是晋升难且奖金相对单一。

而事业单位又即将迎来好消息,对于事业单位的部分岗位将调整奖金与其晋升制度,和对于人们来说,铁饭碗就更加具有保障了!

事业单位调整奖金与晋升制度

其实在2015年相关部门就将事业单位的科研人员进行提薪,而此次的好消息,将所要给到的奖励数据进一步明确。

这也意味着科研人员他们所有的科研成果,将进一步转化成现金制度变得更加完善,更能促进科研人员的积极性。

其实大家都知道,事业单位晋升要考察的元素众多,不仅仅是入职年限还要考察人员所作出的业绩,同时也得看是否有晋升空缺。

但此次的好消息是将推出职级并行的职员等级晋升制度,这个新制度将首先在四川和陕西进行尝试。

相比私企,事业单位有哪些优势?

对于私企的工作,如果只是普通岗位的话,社会各界都是开玩笑地说一句打工人。但是如果是事业单位就业者,上到长辈小到小辈,都会相对认可这个岗位,所拥有的社会地位较为崇高,就连找对象的时候都是一个不错的优点。

事业单位和私企相比较,不管是工资待遇还是福利待遇,都会更加具有保障。就说养老这一制度,对于私企来说,可能在一时之间会拿到更丰厚的薪资。

但是从长远来看,事业单位具有养老保障机制,只要工作不出错,就能在退休的时候,安稳享受晚安生活。但是在私企里面,则会存在着诸多的变动,让人存在更多的担忧。

不管是私企还是事业单位,都会有着其好处和弊端。但是无论是哪一种,只要是选择了工作,就需要付出努力,才能获得成长和回报。

同样的,再好的岗位也需要有着足够的能力,才能更好去匹配!

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