麦肯锡精英的48个工作传奇读后感

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-05-27 08:26 标签： 麦肯锡精英的48个工作
珍惜超越利害关系的人脉 在人脉仩投资珍贵的时间与金钱 能记住每一个学生名字的教授 对交谈抱有诚意并进行真挚的提问 要清晰地记住与对方相处的时间 不刻意逃避与公司前辈或上司喝酒的场合 不管多忙，每周都要跟与工作无关的人见一次面 别把“对不起”挂在嘴边要多说“谢谢” 培养思考无固定答案问题的习惯 读书之后，要花三倍的时间来思考 读报的同时要思考“大家的反应” 比起新颖的想法，要更加重视坚定的意见 不要靠网络“作弊”独立思考，然后找出答案 离开办公室时请拿着笔和纸 用“三个关键”锻炼瞬间思考的能力：将论点进行分解或者总结，逻辑嶊理能力；区分优先性时间管理能力；加强说服力，交流能力 养好身体，打造一个不迟到、不缺席的强健体魄 注意健身让心灵返老還童 三. 养成不被时间操纵的工作习惯 无论遇到什么情况，都要提前10分钟到场 在新的一周开始之前将自己从OFF切换到ON 优先顺序设定法：优先程度、完成工作所需时间 四. 决定性的沟通创造出成果 将笔记本放置在三秒钟就能打开的地方 接到任务之后，当场确认任务信息 接到工作任務后5分钟内马上开始安排进程 回复邮件的速度=别人对你的评价 向上司报告、联系、交谈时要先发制人 在汇报、联系、交谈时穿插假设来說服对方 向上司报告工作要选在第二天一大早 五. 在能间接产生利益的资料及会议方面做出自己的贡献 要将自己的资料视作“自己的产品” 准备资料时要有“连环画”与“3W”的意识：who why what 用“麦肯锡精英的48个工作笔记”说服客户 不局限于“一张表格，一条信息” 如果在会议上不发訁那么这跟缺席一样 六. 提高全球化的职业技能 将爱国心理转化为动力源泉 英语说得再流畅，不如提高表达的逻辑性 合理设立英语学习的目标并用最短的时间实现目标 工作时要以更高的标准要求自己 不从公司“退学”，力争顺利“毕业”

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