去高校面试试讲ppt需要穿西装吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-14 21:40 标签： 面试一定要穿西装吗
老师好，我要咨询的是穿西装的话下班时必须要穿西裤吗？可不可以西服裙啊（我是女生）
全部答案（共1个回答）
裤以及这两年风行的高腰哈伦裤同样可以为你带来大气场的职业感。
建议可以穿上正装，外面套一件羽绒服，这样好一点。
呵呵，不必这么正式的，尤其是在夏天，穿一件比较整洁的衬衫，或者T裇也行，关键是不要有折痕，女生也比比非要穿套装，穿些简洁点的休闲装也不错，只要没什么饰品。面试的...
如果是30岁左右的，建议穿西装，这个年龄需要稳重。如果是25左右的，穿得干净利落点，看起来比较清爽有朝气就行了，这个年龄需要活力。不介意传个性的衣服去面试。
答: 唐氏筛查的话,一般在18周的时候就可以做了。所以如果时间有18周的话就可以,不用紧张的。
答: 这是两个概念
两个出版社而已
楼主不要迷惑
答: 是教师资格证考试吧？ 一般一年两次，一次在4月，一次在10月下旬
答: 中国有句谚语叫“闻之不如见之，见之不如亲临之”。学生通过自己设计项目，制作与自己所处的世界密切相关的、有意义的作品，在学生的制作过程来完成对知识的学习和理解。
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我是2015年的本科毕业生，想问一下可以...
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求助！应聘了一家律所的助理，通知我下周去面试，不知道是不是要西装革履，还是穿得大方得体整洁即可，因为小弟是学生，买一套西装什么的是比不小的开支啊。
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不用吧 ，西装什么的真心没必要，除非你去你那里数一数二的所里 ，只要穿着大方得体就行 。别太显学生气就行。
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& & 谢谢！不过怎么才能不显学生气呢，我本来就是学生，苦恼啊
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大方得体、整洁就好了。
个人认为既然是学生，就没必要伪装，当你没有技能去打动别人的时候，真诚是最好的敲门砖。
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整洁、得体就行，但是也别太随便
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穿双皮鞋，加件单件西装，否则人家说你不成熟，别说装B之内的，第一印象最关键
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穿西装会稍好点，也可以打扮的职业一点就好
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请教一下，柏浪涛真题116页第3题，答案
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让HR告诉你 穿什么面试最靠谱
　　导语：参加毕业招聘，以为把简历投完就可以听天由命了？别Naive，面试官很可能因为你糟糕的外表把你拒之门外。能管理好自己的仪表才能更好地赢得别人的信任，那么，如何给面试官留下好的印象，以及穿什么去面试最体面？今天我们请来几位专业的HR和大家一起聊聊面试穿搭。有一点必须值得提起一说：“对于刚毕业的大学生来说，穿一身正装并不一定能够应付所有面试场合。”（文章来源：GQ男士网）
穿什么去面试最体面？
　　大多数男生在接到“面试通知”的第一反应是西装革履去“赴约”，不想却意外失手，早早被请出会议室。今天我们要告诉你的是，除非个别企业有着严格的着装需求，否则面试官见到一身西装革履的人，也是会有不小的压力。所以，别那么着急跟父母要钱买套一生只穿一次的“面试西装”，还是先看看不同领域企业的HR对面试着装如何说。
　　最近校园招聘会正进行的火热，无论是校招会或是正儿八经的面试，男生们都应当选择一身得体的衣着，但我们发现很多男生对于“得体着装”的这个度把握的不是很准，所以各位HR不妨来说说你们对面试者的穿着有何要求？
熊猫@金融行业
　　熊猫@金融行业： 每一家企业都有自己所谓的着装要求， 可能有的人会觉得个人穿衣完全是自己的事情，企业为什么要有严格的要求？ 举个例子，麦肯锡或者IBM的咨询顾问在给乙方做咨询时，绝对不会穿着吊带短裙或是沙滩裤；而一家世界500强企业的市场人员也不会穿着休闲装去参加企业产品发布会。相反，许多4A和公关公司却希望自己的员工着装有品位、展现轻快时尚的风格。
Tina@TINA人力资源经理
　　Tina@TINA人力资源经理：我们传统行业，特别接受不了萝卜腿裤子配亮色尖头皮鞋的类型。以前有个求职者，面试时候佩戴了一块巨大logo的腰带，还喷了味道非常重的香水。我并没有被他迷倒，只想跟他保持距离，以免被熏倒。
Mavis@九牧王商业人力资源经理
　　Mavis@九牧王商业人力资源经理：我觉得，面试时的认真打扮是一种职业道德。作为一家商务男装品牌公司的HR，我们会非常看重衣着是否得体，太休闲运动的衣服肯定是不合适的（特殊职位除外）。
金融行业整体着装趋于传统保守，你看《华尔街之狼》就知道了
　　看来面试还是要先了解下企业文化，我们也极力建议面试者去面试公司门口多转转，观察下员工穿着，话说不是一家人不进一家门，想要顺利得到offer，得让面试官从外表上就觉得你就是自家人啊。金融行业是所有行业中对着装品味要求最高的，整体着装风格也是趋于传统保守，你看《华尔街之狼》就知道了。
　　好莱坞：除了着装，我觉得面试者的发型也很重要，特别是边缘，一看就知道是不是很久没修理了。了解职业形象的重要性，舍得对自己的形象投资和包装，是一个聪明的应试者所应具备的素质。一个干练的发型更能显示出一个求职者的职业程度。
　　细节更能透露出你的本质，气味过重的香水与不整洁的发型都是容易留下不好印象的细节 。干净的头发鬓角、平整的衬衫、没有污渍的领口和袖口边缘，以及干净的鞋子的，这些细节都可能被眼尖的面试官留意到，细节之处做到完美才值得被尊重与欣赏。
Lilly@Inditex中国区运营人力资源总监
　　Lilly@Inditex中国区运营人力资源总监：是的，我还有几个典型的面试画面：夏天穿露脚趾的凉鞋配白色袜子；香水味或口臭味霸占了整个房间……这些都想让人立刻结束面试。
　　不过IT行业着装要求是否会比较宽松？
不过IT行业着装要求是否会比较宽松？
　　Taryn@互助停车联合创始人：被程序员虐了这些年后，对候选人的衣品已经彻底没有要求了，就连互联网大佬们的衣品都被大家相继吐槽，怎么奢望员工有好衣品？IT行业有自己的流行风格，穿成乔布斯是时尚，穿西装打领带反而让人觉得不适应。
Taryn@互助停车联合创始人
　　但我们还是希望程序员们能够更注意下他们的仪表。不休闲也不正式的穿搭方式或许才最最最保险，于是我们总结出了最得体的一种穿搭风格：Business casual （商务休闲） ，也被称为smart casual，这也是正装西装搭配分支出来的一种美式休闲穿搭，主要以正装和休闲的风格混搭在一起，不过搭配出来的感觉既不会过于正式也不会过于休闲。这种风格最早在90年代的硅谷所盛行，如今已经演变成一种穿搭方式了。
　　下面是我们为大家选出的几种仍旧 “三件套”同时也符合Smart Casual的搭配：
　　1、对牛仔裤say yes！
对牛仔裤say yes
　　面试着装最根本的诉求该归结于“得体”二字，过于正式的配搭反而会略显做作滑稽。在正装中加入牛仔元素可能是最简单有效的方法，这让你看起来既正式体面又轻松自信。相较于沉闷的黑色系或者冷峻的灰色系，温暖轻熟的驼色似乎更容易融入陌生的环境。蓝色领带和方巾的组合打造出绅士的既视感，也从视觉上提亮整套look，更容易给HR留下印象。即便刚进门就落座，鞋子的选择仍然不可掉以轻心。初来乍到最好不要选择漆皮质地的鞋子，过于招摇也容易穿出廉价感。不如搭配一双做工精致的麂皮靴，塑造低调有品的型格。
　　2、（苦恼！ ）穿皮鞋不好把握，不妨试试“小白鞋”？
穿皮鞋不好把握，不妨试试“小白鞋”
　　面试也并不一定需要整套西装的严肃才能让你形象加分，打破规则，搭配小白鞋的young look可以在颜色上做大胆尝试。运用亮色提升气色同时也可以让你看上去更自信。用驼色西装外套中和绿色的跳跃，增添几分稳重感。
　　3、“大学生形象”没关系，看起来有学识就好
“大学生形象”没关系，看起来有学识就好
　　这一套搭配我们认为，最有广泛适应性的。简单而不做作，绅士但不死板，而且有很灵活的变化空间。高领的羊绒衫和深色的粗呢夹克是温暖的保证，同时兼顾休闲和修身的作用；配饰部分包括圆框眼镜和格纹围巾，营造出的文艺范儿，也常常能给人一种专业的感觉。
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今天看到一个新闻，说是大学生毕业了去面试因为没穿西装被pass掉了。然后底下跟帖一堆又一堆的，就说是都毕业了要找工作了，就应该穿西装了如何如何。我默默的给他跟帖说你没发现现在穿西装的基本都是酒店饭店KTV跑堂的和那些经理，还有跑保险的小年轻跟银行的穿西装吗？。。。。。。那么我们来讨论一下，都有哪些行业的人穿西装呀？
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老习和一票人默默坐在大会堂看着楼主装逼
还有二手房中介
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