李彦宏是怎么兑现“请客鸡翅”承诺的?

  8月8日傍晚,位于北京上地的百度大厦广场人声鼎沸。当百度创始人李彦宏在百度Summer Party大会上念出第二届百度最高奖获奖名单和奖金时,全场以持续不断的尖叫声迎来高潮:三个基层小团队,各奖100万美元,总额达300万美金(1908万人民币),人均获奖68万元。  “百度最高奖”由李彦宏于2010年7月提出,为百度公司*别的奖项,主要针对公司总监级别以下的基层员工。奖励对象为10个人以下的小团队,在一年内在公司重大项目工作中不断创新和突破,把事情做到*,结果远远超出预期。  去年,一个10人小团队获得百度百万美金巨奖的消息一传出,就引起了业界的惊叹与热议。李彦宏也当场表示,以后的最高奖评选,“这样的项目有几个,我们就颁出几个百万美金大奖!”今年,服务器潜能激发技术、网盟关键词精准匹配技术、凤巢个性化投放策略等三个项目团队在比去年更激烈的竞争中脱颖而出,李彦宏也欣然实现了自己承诺,300万美金重奖上述三个团队,共计28名基层员工。  “最高奖竟然颁了3个,三百万美金啊,小团队做大项目,真励志!”“技术企业就应该这样,牛!”“这才是技术为王!”微博上的感叹声此起彼伏。
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7月3日是2019百度AI开发者大会的第一天,但让人没有想到的是,让李彦宏上了热搜的既不是百度的人工智能规划,也不是李彦宏和李书福这两位李老板的隔空对话,而是一瓶把李彦宏从头浇到脚的水。3日上午10点左右,百度公司董事长、CEO李彦宏在台上演讲时被一名黑衣男子兜头浇下一瓶矿泉水。这一举动瞬时就霸占了热搜,让已经是焦头烂额的百度再次面临一场舆论危机。但之后不久,新城控股董事长王振华性侵幼女的消息瞬间刷屏,这一身价上千亿富豪的禽兽行为立刻引起了全网的谴责和唾骂,李彦宏被浇成落汤鸡的热度也随之降温。浇向百度AI的水?“李彦宏在演讲现场被泼水了!”消息开始传递的时候,还有很多人表示了质疑,直到现场的视频流出,人们才相信了这一事实。而且也了解到,这已经不能叫被泼水了,而是整整一瓶水从头浇下,一点没浪费。而为了把握准头,这浇水的人甚至还用一只手抓住李彦宏的胳膊。经历过在演讲现场被人在签名墙上写“魏则西”、在演讲期间被人喊“大骗子”的李彦宏,看来真是没经历过被人浇水,而且可能也根本没想到浇水的人还能这么镇定。李彦宏有点懵了,在5、6秒的时间内,就这么静静等着水浇完,然后掸了掸头上的水,才好像一脸困惑的对着浇水者说出了一句英文,“what’s your problem”。不过李彦宏之后的反应还是很快的,称“大家看到在AI前进的道路上,还是会有各种各样意想不到的事情发生。但是我们前行的决心不会改变,我们坚信AI会改变每一个人的生活。”但其实,李彦宏自己也很清楚,这瓶水根本不是浇向百度AI的!蹭出来的正义至于这瓶水到底浇向的是什么?让我们先来看看这位浇水的人是何许人也。在浇水之后,这位黑衣人就被工作人员控制并带离了现场。之后,很快就被人肉出,他的微博名字叫“直男上树”,真名可能叫“程冠旗”。而且自7月1日起,他就在微博上更新自己将去北京参加百度AI发布者大会的相关动态。7月1日,该博主在微博上晒出百度AI发布者大会的邀请短信以及自己从山西运城前往北京的火车票截图。而次日到达北京后,该博主又晒出大会举办地——国家会议中心的照片,疑似提前一天去现场“踩点”。到了3日上午,其开始发布多条微博,直播更新自己泼水前的准备过程。包括在会议庭外排队、询问小度浇李彦宏一脑袋水会有什么后果、准备的矿泉水,以及最后一条“我准备上去了”的微博。从这些可以看出,这位浇水者更多的应该是在炒作自己,只是想借浇李彦宏一头水这个爆点来炒作一下,主观上应该与什么伸张正义无关。但苍蝇不叮无缝的蛋,炒作也需要有话题和背景,只是靠名人效应还是不够的。否则为什么只找李彦宏,而不去找更有名气,影响力更大的马云、马化腾呢?那就是因为百度一直还没有摆脱作恶的行为,魏则西、莆田系、医骗、竞价排名、虚假医疗广告等等这些恶行、恶名,一直没有离开百度,离开李彦宏。甚至是在利益的诱惑下,百度在这条不归路上已经是越走越远。近日,又爆出了百度与众多医疗平台签署垄断性独家合作协议,妄图垄断医疗信息的新闻。虽然之后百度把锅甩给了这些医疗平台,说他们是主动要与百度签署独家合作协议的。但这样的声明只能更加让人确定了百度在医疗领域的违规之路越来越甚了。在魏则西事件之后,百度也曾公开宣布在竞价排名和虚假医疗广告方面进行大力度治理。但在沉寂一段时间后,百度的竞价排名、医疗广告就再次气势汹汹的卷土重来了。所以,李彦宏就不要拿AI说事了。这瓶水不是浇向百度的冒险,浇向的是百度的罪恶。虽然肇事者主观上可能并不存在这样的意图,只是蹭了个正义,但客观上,百度的恶正是肇事者炒作的深层依仗。一瓶水浇得醒李彦宏吗?浇向李彦宏的那瓶水,目测像是容量为350毫升包装的怡宝瓶装水。这样容量的一瓶水能浇醒李彦宏吗?有人说在被浇水之后,李彦宏的表现很儒雅冷静。其实不然,冷静是比较冷静的,但儒雅还真说不上。蹦出的那句英文“what’s your problem”,只要是了解英文的人就会知道,这可不是做“你有什么问题”解释,而是一种非常不礼貌的英文表达,基本相当于“你Y有病啊”。至少对着操英语国家的人是不敢这么说的,其效果有些近似东北银的“你瞅啥”,下面基本上的必选动作就只有动手了。还是希望这瓶水能为李彦宏浇出些什么东西来,而不只是“湿身”“宏颜获水”这些段子和调侃。即使是一个炒作者为博眼球的作秀,也值得李彦宏和百度想得更深一些。哪怕不能做到彻底浇醒,但至少也要做到能够有所得。起码能够认识到,以十分之一的体量继续位列BAT之列,对百度来说是一种羞耻也是好的。千万不能越浇越是一头雾水,那就和隔壁老王的傻儿子没啥区别了。否则,下一次,落汤鸡还是依旧,但禽兽可就不一定有了,那就麻烦了。(图片来自网络)
2019-12-25 10:07
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科讯信息港
又到了一年“跳槽黄金期”,众多职场人已经摩拳擦掌寻找更好机会,其中,“平等、可依赖的公司文化”已经成为了80、90求职者选择的重要因素,而在“李彦宏送鸡腿”的照片火爆全网后,百度成为了众多求职者中“白月光”公司,今天我们就一起来盘点盘点李彦宏到底有什么“特殊管理之道”,让百度成为年轻人们通通向往的公司。
李彦宏与鸡翅的故事,还要从百度的鸡翅法则说起。鸡翅法则指的是“百度员工如果发邮件不写标题,发件人要请收件人吃鸡翅”。2012年,已经作为百度CEO的李彦宏,在发给全公司的邮件里“触犯”了鸡翅法则,于是,在百度夏日派对上,他兑现了“鸡翅”承诺,给两万多名员工发了大鸡翅,在百度,CEO也要受惩罚。
这张“李彦宏等会议室”的照片更是在微博上被多次转发,李彦宏因为会议室里的会议还没结束,站在门外等候的一幕被员工偷拍了下来,不少网友都惊呼“CEO也要等会议室,简直不可思议”,而李彦宏自己则觉得这没什么大不了,在百度任何人都得等会议室。
百度最高奖至今任然是国内互联网中给予普通员工的最高奖励,这是李彦宏2010年为鼓励员工不断创新成长建立的奖金制度,只要你的项目足够出色,百万奖励拿回家,截至到2018年,百度已经发出30个最高奖,奖金金额达到2亿人名币,李彦宏也被网友们戏称为为“互联网界的豪气大佬”。
除了时不时的惊喜大奖,李彦宏更是在将对员工的照顾渗透在日常,曾一度拉了一圈仇恨的“青松计划”就可谓是把福利做到了员工心坎里。为啥?因为这项计划规定,公司要帮工龄超两年的员工父母缴纳医保,称得上彻底解决了正值奋斗之年的员工们的后顾之忧,难怪不少年轻人感叹:像李彦宏这样的老板请给我们来一打。返回搜狐,查看更多
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