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疫情期间公司不发工资员工应该打当地劳动保障部门的举报电话也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12020来进行查询
根据《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的责令鼡人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;
(二)支付劳动者的工资低于当哋最低工资标准的;
(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的
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你好,可以向劳动部门反映进行处理或直接申请劳动仲裁审理裁决。
咨询者您好《劳动合同法》规定用人单位应当按时向劳动者支付劳动报酬。因疫情影响用人单位与劳动者协商后延迟支付的,不属于违反劳动法规定的情形用人单位无正当理由拒不支付工资的,可以相当地劳动行政监察部门进行举报祝好!
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尊敬的咨询者您好,根据你向我咨询的问题建议注意保留相关证据材料,如工资条、工...
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你好首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实如工资单,考勤记录工莋过程中的...
不需要负责,可以提前30天向单位提出离职之后可以直接离职...